Advizo is per direct op zoek naar kandidaten voor de functie van:

Interim Jeugdzorgprofessional

2 mei 2022 geplaatst

Is deze vacature voor jou?

Heb jij hart voor de jeugdzorg én de juiste opleiding en motivatie? Dan zoeken wij jou! Lees onderstaande vacature en solliciteer snel.

Solliciteer nu!

Nederland
Nederland
Vast
€2832.96 - €4255.95
36 uur
Interim Jeugdzorgprofessional
Nederland
€2832.96 - €4255.95
36 uur
Solliciteer direct

Dit wordt jouw functie

Je werk als interim jeugdzorgprofessional is erg afwisselend! Als interim blijf je voor langere tijd verbonden aan Advizo en je voert verschillende opdrachten uit. Zo kan je het ene moment ingezet worden als jeugdbeschermer of ga je aan de slag bij Veilig Thuis. En het andere moment ben je werkzaam bij de gemeente als jeugdconsulent of draai je crisisdiensten bij het crisisteam. Jouw belangrijkste doel: bijdragen aan de veiligheid van gezinnen met ernstige of complexe problemen en hun kinderen. 


Dus ligt jouw hart bij de jeugdzorg en krijg je energie van uitdagende situaties? Dan is deze functie echt iets voor jou! 


Heb je veel werkervaring? Dan kun je naast het cliëntenwerk ook projecten gaan begeleiden en junior Advizo-medewerkers trainen, zodat zij zich verder kunnen ontwikkelen binnen het werkveld. 


Als interim jeugdzorgprofessional krijg je veel vrijheid én verantwoordelijkheid: je bent het gezicht van Advizo, en laat je actief zien op de werkvloer. Daarbij vind je het leuk om ook bij te dragen aan de positieve naamsbekendheid van Advizo: relaties onderhouden en het netwerk vergroten. Denk ook aan het werven van nieuwe opdrachten en medewerkers. 

Dit krijg je

  • Salaris volgens schaal 10 van de CAO Jeugdzorg: tussen de € 2.832,96 en € 4.255,95 bij een fulltime dienstverband (36 uur); 
  • Een leaseauto of een gunstige reiskostenvergoeding voor woon-/werkverkeer; 
  • Persoonlijk opleidingsbudget 
  • Laptop en mobiele telefoon krijg je van ons; 
  • Het gaat om een tijdelijk contract, en bij goed functioneren krijg je een vast contract. 

Advizo hielp al vele anderen:

Fijne begeleiding bij het sollicitatieproces. Daarnaast zijn ze goed bereikbaar bij vragen.
Advizo is een erg prettige werkgever! Het was van begin af aan duidelijk wat zij van mij verwachtten en mijn contactpersoon was altijd goed te bereiken. Ik ben ontzettend blij met de geboden begeleiding wat heeft geleid tot een overname bij...
Advizo is een hele professionele en prettige werkgever. Ik zou iedereen die op zoek is naar nieuwe uitdaging Advizo aanraden. Ze hebben mij enorm geholpen om als zij-instromer in een uitdagende functie met perspectief te starten. Ze zijn be...
Lees meer ervaringen

Dit heb jij 

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding waarmee SKJ-registratie mogelijk is, bijvoorbeeld Social work, MWD, SPH, Pedagogiek, Orthopedagogiek of Psychologie; 
  • Een SKJ-registratie (of de mogelijkheid om je te registreren); 
  • Minimaal drie jaar relevante werkervaring binnen de jeugdhulpverlening, bij voorkeur in het gedwongen kader; 
  • Werkervaring in het werken met gezinnen en het omgaan met weerstand; 
  • Kennis van complexe gezinssystematiek en de signalen van kindermishandeling; 
  • Kennis van en inzicht in de problematiek van de doelgroep. 

Jouw toegevoegde waarde 

  • Je ondersteunt ouders om zelf de opvoeding en het opgroeien van hun kinderen weer op een goede manier vorm te geven; 
  • Je activeert en versterkt de mogelijkheden en vaardigheden van ouders en kind, waarbij je gebruik maakt van hun sociale netwerk; 
  • Je monitort en evalueert de ingezette hulpverlening en in hoeverre opgestelde doelen behaald worden; 
  • Je herkent signalen dat het niet goed gaat, en speelt hier actief op in om de veiligheid van het kind te waarborgen en zijn ontwikkeling te stimuleren; 
  • Je bent doortastend en durft zwaarwegende beslissingen te nemen; 
  • Je bent empathisch, stressbestendig, professioneel, planmatig, analytisch en reflectief; 
  • Je werkt samen met lokale instellingen, scholen, geïndiceerde jeugdzorg en helpt ze om de onderlinge samenwerking te verbeteren. 
Solliciteer nu!

Ben jij geschikt als Interim Jeugdzorgprofessional?

Twijfel je nog of je geschikt bent voor een functie als Interim Jeugdzorgprofessional? De belangrijkste persoonlijke eigenschappen waar we op letten zijn:

  • Je bent enthousiast, flexibel en je houdt van onverwachte situaties;
  • Je sluit goed aan bij jongeren, je spreekt de taal van de groep;
  • Je bent betrokken en betrouwbaar.

Tijdens het eerste gesprek kijken we altijd verder dan de functie waar je op solliciteert. Is Interim Jeugdzorgprofessional toch niet het juiste pad voor jou? Geen probleem. Zien we op basis van je cv of het gesprek een andere richting of functie die naar verwachting beter bij jou past, dan adviseren we je hier uiteraard over.

Je staat er niet alleen voor 

Bij Advizo krijg je als interim jeugdzorgprofessional de juiste begeleiding en ondersteuning. We bieden je vaste contactmomenten die in het teken staan van persoonlijke ontwikkeling. Ook word je als professional automatisch onderdeel van de Advizo Academy, waardoor je altijd up-to-date blijft in je vakgebied en prettig kunt blijven werken. 


De organisatie en Advizo zorgen voor: 

  • Een leaseauto of reiskostenvergoeding 
  • Laptop en mobiele telefoon 
  • Persoonlijke begeleiding door een coach 
  • Kwartaalbijeenkomsten met SKJ geregistreerde trainingen 
  • Toffe personeelsuitjes!

Solliciteer direct!

Vul het sollicitatieformulier in, of neem contact op met Pieter van Reeuwijk en stel direct al je vragen. Ook als je nog twijfels hebt: gewoon doen. We spreken je graag!

Meer weten over deze vacature?

Pieter van Reeuwijk is onze Directeur en vertelt je graag meer.

06-22346216 p.vanreeuwijk@advizo.nl

Werken bij Advizo

Bij Advizo werken HR-consultants met een achtergrond in de jeugdzorg. Wij weten dus precies hoe het werkveld in elkaar zit, wat er leeft en wat professionals zoals jij nodig hebben. Zo zorgen we altijd voor de juiste match, begeleiding en ondersteuning!

Meer over onze werkwijze

Zo verloopt het sollicitatieproces

  1. Kennismaken
  2. Casus
  3. Optioneel: assessment
  4. Profiel voorleggen aan opdrachtgever
  5. Op gesprek bij de opdrachtgever
  6. Aan de slag!
  7. Doorleren bij de Advizo Academy